禮貌的問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)有沒(méi)有時(shí)間，在職場(chǎng)上那些越混越好的人，在遇見領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，都很會(huì)打招呼，很多時(shí)候要主動(dòng)，不要等別人安排，機(jī)會(huì)是自己爭(zhēng)取的，在面對(duì)未來(lái)很多事情都是靠自己的，職場(chǎng)一些事情都是不能猶豫的，下面來(lái)了解敢去問(wèn)禮貌的問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)有沒(méi)有時(shí)間。

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職場(chǎng)上最可怕的問(wèn)題之一就是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)突然發(fā)消息問(wèn)你“有空嗎?”

這個(gè)要如何回答？回答有空？回答沒(méi)空？?或者只是忽略信息而不回應(yīng)。

不及時(shí)回復(fù)信息，是職場(chǎng)禁忌!

在工作場(chǎng)所，無(wú)論你是否有空，你都不能無(wú)視老板的信息。

那么，既然我們必須回應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)，我們?cè)撊绾位貞?yīng)?

一、“有空”或“沒(méi)有空”皆不是一個(gè)好答案。

1、 如果你回答“有空”，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)怎么想?

“有空的話那固然是好，但為什么這個(gè)員工每天都這么有空呢?”怎么不管上班還是下班都空閑。他不是應(yīng)該忙得不可開交嗎?我認(rèn)為有必要給他增加一些工作!”

所以，即使你有時(shí)間，也要表現(xiàn)出你沒(méi)有時(shí)間。你可以編造任何你喜歡的東西，“忙一個(gè)調(diào)研項(xiàng)目”，“組織客戶數(shù)據(jù)”，或者“分析一個(gè)市場(chǎng)案例”。這樣，你會(huì)被認(rèn)為是一個(gè)努力完成工作的好員工，而不是一個(gè)無(wú)所事事的人。

2、 如果你說(shuō)“沒(méi)空”，領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)開始想：

“沒(méi)空嗎?這個(gè)員工不會(huì)是不想做什么事找的借口吧。這樣的工作態(tài)度是不可取的。我一定要好好教訓(xùn)他一頓?！?/p>

所以，如果你真的沒(méi)時(shí)間，一定要告訴你的老板你為什么沒(méi)空，讓他知道你在做什么，讓他知道你不是不想幫忙。

不要直接說(shuō)“有空”或“沒(méi)空”

正確的答案是：允許利益最大化，拒絕能力最大化

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)你“你有空嗎?”我們首先應(yīng)該回答“領(lǐng)導(dǎo)，怎么了嗎，是有什么事嗎?”然后決定我們是否有空，我們是否應(yīng)該說(shuō)“有空”。

1、如果領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了一些重要的事情，而你碰巧又有空了，就可以答應(yīng)

在這種時(shí)候，你必須使你的利益最大化。你不應(yīng)該輕易同意。為了顯示你的價(jià)值，可以試試這個(gè)答案:

“老板，我現(xiàn)在正在做一個(gè)項(xiàng)目，時(shí)間緊迫。不過(guò)，看來(lái)你這件事更重要，那我就先花時(shí)間把你的事做完，謝謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì)?！?/p>

這個(gè)答案有三個(gè)好處:

明確你不是無(wú)所事事，你是有事可做的。

如果你為你的領(lǐng)導(dǎo)做出犧牲，他會(huì)記住你的這個(gè)人情。

如果你感謝領(lǐng)導(dǎo)給你這個(gè)機(jī)會(huì)，他會(huì)認(rèn)為你這個(gè)人很上進(jìn)，懂事。

2、如果你的老板說(shuō)了一些重要的事情，而你真的沒(méi)有時(shí)間，就只能拒絕

在這樣的時(shí)候，你不應(yīng)該直接說(shuō)拒絕的話，而是強(qiáng)調(diào)你有能力做這件事，但是真的沒(méi)有時(shí)間，試試這個(gè)答案:

“領(lǐng)導(dǎo)，我可以做這個(gè)事情，但我現(xiàn)在沒(méi)有時(shí)間。手頭的項(xiàng)目很緊急。你看這樣行嗎：我想我手頭這個(gè)事情半天就能做完。然后我再來(lái)做你的工作。如果您的事情也很急，我推薦小林去試試，然后我可以幫忙給出些主意，您看怎么樣?”

這個(gè)答案還有三個(gè)好處:

強(qiáng)調(diào)你的能力，并不會(huì)讓你的老板認(rèn)為你做事不行。

有合適的人選向領(lǐng)導(dǎo)推薦，還說(shuō)你也會(huì)幫忙出主意，顯示態(tài)度。

既然你要選擇小林，一定要確保他的性格沒(méi)有怨恨你，而是珍惜這個(gè)機(jī)會(huì)。

3、如果領(lǐng)導(dǎo)只是一點(diǎn)閑事，不管你是否有空，都要拒絕

如果是閑事，你必須拒絕，否則領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為你就只會(huì)做“閑事”。當(dāng)然，說(shuō)不的時(shí)候要有禮貌。試試這個(gè):

“領(lǐng)導(dǎo)，真的'對(duì)不起哈，我正在做一個(gè)客戶項(xiàng)目，現(xiàn)在沒(méi)時(shí)間了，如果您很著急的話，等我一會(huì)兒可以不?”

這句話告訴領(lǐng)導(dǎo)你很忙，很有工作態(tài)度。同時(shí)，他也知道你沒(méi)有時(shí)間，所以他只能去找別人。

與領(lǐng)導(dǎo)溝通時(shí)，最重要的是要有一個(gè)正確的態(tài)度。如果你只是說(shuō)“有空”或“沒(méi)有空”，別人會(huì)覺(jué)得你的情商太低。細(xì)節(jié)決定成敗，態(tài)度成就人生!

人在職場(chǎng)，交流和溝通是不可避免，不能隨性而為，應(yīng)該找到方法技巧。

而這里所說(shuō)的技巧，其實(shí)說(shuō)的很簡(jiǎn)單，就是情商！

職場(chǎng)就是一個(gè)小社會(huì)，不僅僅回消息，面對(duì)工作，面對(duì)同事，面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，怎么說(shuō)話，這個(gè)是至關(guān)重要的。

一個(gè)人的顏值就算再高，也未必抵得上一張會(huì)說(shuō)話的嘴，如果因不會(huì)說(shuō)話，不懂做事，得罪人，錯(cuò)失一些機(jī)會(huì)，這個(gè)真的很得不償失。一個(gè)聰明的職場(chǎng)人，知道什么該說(shuō)什么不該不說(shuō)。

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1. 以積極的心態(tài)與別人交談

沒(méi)有一個(gè)積極的心態(tài)和別人進(jìn)行交談，那么你說(shuō)話的聲音可能很細(xì)，說(shuō)話的速度也可能很慢，如此別說(shuō)對(duì)你的談吐有好的印象，連基本聽清楚你在說(shuō)什么也很難。所以積極的心態(tài)是讓自己的談吐變得生動(dòng)的一個(gè)重要因素。

2. 每天給家人講一個(gè)故事

如果可以每天給家人講一個(gè)故事，剛剛開始的時(shí)候可以選擇簡(jiǎn)短的故事進(jìn)行，因?yàn)橹v故事不僅可以鍛煉到你的口才，更多的積累詞匯，生動(dòng)有趣的詞匯多了，你與別人交談自然也就生動(dòng)多了。

3. 每天要進(jìn)行20分鐘的閱讀

現(xiàn)在是電子時(shí)代，但是紙質(zhì)的閱讀會(huì)更讓你的心*靜下來(lái)，你最好每天進(jìn)行20分鐘的閱讀，這樣可以讓你的`氣質(zhì)得到一個(gè)更好的提高，而這種氣質(zhì)會(huì)隨著你的談吐散發(fā)出來(lái)，很是迷人。

4. 學(xué)會(huì)自我檢討

你剛開始自然我鍛煉的時(shí)候，可能效果并不是那么如意，你可以自我檢討：今天是不是不夠自信，今天是不是說(shuō)話太快了，今天是不是用詞不對(duì)了等等，你可以使用寫日記的方式進(jìn)行檢討，時(shí)間長(zhǎng)了，不但提高自己的寫作、表達(dá)能力，還可以記錄自己的成長(zhǎng)歷程。

讓自己的吐談變得更為生動(dòng)，就從實(shí)際行動(dòng)開始改變，慢慢，你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己隨時(shí)散發(fā)出迷人的魅力。

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1. 積極主動(dòng)，有眼力勁，會(huì)來(lái)事兒

特別你是新入公司的.或者在機(jī)關(guān)單位混的人，更要主動(dòng)，不要等別人安排。比如，早上到公司，主動(dòng)打掃一下辦公室衛(wèi)生，整理一下報(bào)紙雜志，給花澆澆水，幫女生搬下東西等，雖然都是小事，卻能給同事留下很好的印象。這對(duì)你在公司可持續(xù)發(fā)展可是很有幫助的哦。

2. 與自己無(wú)關(guān)的事情少說(shuō)閑話

你根本不清楚單位之中每個(gè)人之間錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系，很有可能一個(gè)保安的嬸嬸的小舅子的侄子就是你公司的**。你背后說(shuō)的閑話都有可能傳到**的耳朵里，或者被別有用心的人利用，到時(shí)候就有你苦頭吃了。

3. 切忌越級(jí)行事

除非老總是你爸，否則越級(jí)行事會(huì)讓你的直屬**很不爽，給你小鞋穿那是遲早的事。

4. 不要隨便拒絕和答應(yīng)別人

別人讓你幫忙，你能幫就幫，但是一定要有自己的原則和底線，犯錯(cuò)誤的忙一定不要幫，不要扔下自己的工作去幫。不要隨便答應(yīng)別人，但答應(yīng)了就要做到，因?yàn)槟愕男庞弥挥幸淮?，你答?yīng)別人的事做不到，那么你需要?jiǎng)e人時(shí)，也會(huì)無(wú)人可用。當(dāng)然拒絕別人時(shí)也要聰明地盡量找些客觀的不傷感情的理由。

5. 做事高調(diào)，做人低調(diào)

低調(diào)是在單位混好的王道，不管你有多牛逼，你取得多大的成績(jī)，都要記得那不是你自己的功勞，你上面還有層層**，他們對(duì)你的.評(píng)價(jià)才決定了你的前途。

所以保持低調(diào)謹(jǐn)慎很重要。其次在各種場(chǎng)合要把感謝**的栽培和同事的幫助放在前面，自己的努力放在后面。如果你有一點(diǎn)成績(jī)就得意洋洋，居功自傲，小心怎么死的都不知道。

6. 永遠(yuǎn)不要同別人爭(zhēng)論

除非工作需要，或者這件事對(duì)你很重要，而且你一定要贏。否則你同別人爭(zhēng)論，只能讓人越來(lái)越不待見你。有句話說(shuō)，只與同好爭(zhēng)高下，不與傻瓜論短長(zhǎng)。與你無(wú)關(guān)的事，爭(zhēng)得面紅耳赤又有何意義?

7. 不要輕易拒絕別人的飯局

一般的飯局都是別人看得起你，才會(huì)邀請(qǐng)你，如果你總是推諉，別人也就什么事都不帶你玩了。不會(huì)喝酒沒(méi)關(guān)系，反正你又不是主角，沒(méi)有人會(huì)更多的關(guān)注你、灌你酒。參加飯局最好帶禮物或者隨份子，也要自己**飯局，這是禮尚往來(lái)，也是****的朋友圈。